Alle (!) goeroes op een rij. Met alle takken van
de managementwetenschap houden zij zich bezig. Van strategie
tot NLP,
Heeft U een naam gemist of bent U zelf een goeroe die
niet in de rij voorkomt ?
Laat het ons weten ! FLOOR e-mail
@@@@@@@@@@@@
De managementgoeroe is feitelijk een naoorlogsfenomeen.
Daarvoor konden alle managementboeken op 'een plank' zoals
Peter Drucker schreef. Het
woord goeroe is Sanskriet voor 'gewichtig' en komt dus
uit het Oosten.Toch komen de meeste bekende goeroes uit
de westerse wereld. Waarschijnlijk omdat ook nieuwe ideeen
met trompetgeschal op de markt gebracht moet worden en
pas dan serieus genomen wordt. En dat geldt ook voor nieuwigheden
op het gebied van management en het funktioneren van organisaties.
Vroeger werden goeroes geboren of door aanzienlijk prestaties
werden wetenschappers zo betiteld. tegenwoordig heeft
het er de schijn van dat het een beroep is en je de status
van goeroe zelf kan beïnvloeden. Er is al een geval
geweest van 2 adviseurs die zelf hun boek in grote aantallen
opkocht om op basis van de verkoopcijfers als goeroe te
worden aangemerkt.
Echter het bereiken van de gewenste goeroestatus is nooit
zeker. Blanchard maakte een succes van de 'One Minute
Manager' maar werd geen goeroe. Ook bekende managers (Iacocca,Geneen)
bereikten die status niet ondanks grote bekendheid. Zelfs
Toffler, Kinsman en Naisbitt die bekend werden met begrippen
als "Future Shock, The Third Wave en Megatrends" zijn
niet geslaagd voor hun goeroe-examen.
Hoewel de FLOOR lijst minder streng is samengesteld delen
we de mening van Carol Kennedy (Guide to the Management
Gurus, 1991) dat goeroes moeten worden beoordeeld in het
licht van de grote problemen van het hier en nu: de toekomstverkenningen
van Charles Handy worstelen
stevig in de huidige dilemma's; afgezien van het feit
dat hij ook zijn sporen verdiende als deskundige op het
gebied van de bedrijfsorganisatie..
De top van de hedendaagse goeroes gelden Peter
Drucker, Tom Peters en
Michael Porter. Drucker is
de grijze eminentie ondere de goeroes. Al behoorlijk op
leeftijd is hij tegen hoge honoraria nog actief met lezingen
etc. Porter en Peters zijn wereldbekend en hun optredens
gaan gepaard met telecommunicatie, glitter en veel marketing-geweld.
De verpakking doet veel sinds de jaren negentig.
Thema gerichte indeling
Leiderschap
Fayol, Bennis,
Kets de Vries
Strategie
Ansoff, Porter,
Prahalad, Hamel
Kwaliteit
Deming, Juran,
Ishikawa, Crosby
Herontwerp
Taylor, Drucker,
Hammer, Champy
Srtuctuur
Weber, Mintzberg,
Moss Kanter
Cultuur
Barnard, Follett,
Hofstede, McGregor,
Van Caem
Toekomst
Peters, Handy,
Toffler, Naisbitt
Marketing
Kottler, Levitt
Leren
Argyris, De
Bono, Senge
Internet
Negroponte, De
Hond, Jobs, Gates,
Tapscott, Tim
Berners-Lee